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河南鹿邑縣教體局:念好“選、用、管、育”四字經,打好師資隊伍組合拳

http://m.haleywang.com2019年03月15日 14:09教育裝備網

  核心提示:2019年,鹿邑縣教體局將全面貫徹縣委、縣政府決策部署,堅定不移地抓好七項教育改革任務,結合該縣教育工作實際,繼續(xù)從改革教師隊伍管理入手,念好“選、用、管、育”四字經,努力建設新時代高素質教師隊伍。

  一是教師隊伍結構優(yōu)“選”。通過特崗招聘和教師招聘選拔一批高學歷、高素質的高校畢業(yè)生補充到農村和高中教師隊伍中來,提升教師隊伍整體素質和水平。推行校長隊伍去行政化,實行校長任期目標責任制,本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,真正把一批想干事、真干事、能干事的同志選撥任用到校長崗位上來。

  二是教師隊伍競聘活“用”。通過教師全員競聘把教師隊伍用活,根據(jù)師生比例,合理設置崗位,按照程序規(guī)范操作,切實做到公開、公平、公正、透明。支持落聘教師到偏遠缺編學;蛘呤堑矫褶k學校應聘,也鼓勵民辦學校聘用落聘公辦教師。對一線的教師要兌現(xiàn)傾斜績效工資,對落聘的教師要堅決執(zhí)行文件規(guī)定,通過教師全員競聘達到“以聘促教、以教促效、以效促優(yōu)”目標。

  三是教師隊伍管理嚴“管”。把師德建設擺在突出的位置,完善教師信用體系和師德檔案制度,實行師德考核一票否決制。持續(xù)強化師德宣傳教育,發(fā)掘師德典型、講好師德故事,引導廣大教師踐行職業(yè)道德,潛心教書育人。采取定期或不定期督查的方式對民辦學校使用公辦教師、教師無序流動和在民辦學校兼職代課等現(xiàn)象進行全方位、全覆蓋督查,利用全縣聯(lián)網的考勤系統(tǒng),做到隨時對教師上崗情況全方位、全天侯監(jiān)控,嚴肅查處曝光一批違規(guī)違紀典型案例。

  四是教師隊伍提升培“育”。要打造一支名師、名校長隊伍。計劃3年內評選出縣、鄉(xiāng)級名師1000名,名師三年一聘,采取目標管理、定期考核和末位淘汰相結合的辦法,實行動態(tài)管理,對連續(xù)3次評為名師的授予終身名師榮譽稱號,充分發(fā)揮其模范帶頭作用,促進教育教學質量不斷提高。加強名師工作室建設,開展縣名師、名校學習交流和名師送教下鄉(xiāng)活動,組織業(yè)務校長、校長赴外地名校參觀學習,邀請中原名師蒞鹿開展交流研討活動。多渠道、多形式促進名師專業(yè)成長,發(fā)揮他們的示范、引領和輻射作用,帶動整個教師隊伍的專業(yè)發(fā)展。

(來源:鹿邑縣教體局 )
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